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崗位名稱崗位要求工作地點人數(shù)薪資福利
董事長助理1.協(xié)助集團董事長制定和實施公司戰(zhàn)略規(guī)劃和經(jīng)營計劃；
2.35歲以內(nèi)，男性，晉城籍本地人；
3.全日制本科以上（經(jīng)濟、市場營銷、法律、企業(yè)管理等方向?qū)I(yè)）；
4.3-5年以上大型企業(yè)工作經(jīng)驗，有助理或秘書工作經(jīng)驗者優(yōu)先；		晉城市城區(qū)15-8k
建筑成本總監(jiān)1、大專及以上學歷，工程管理、工程造價相關(guān)專業(yè)優(yōu)先；
2、有八年以上成本管理或者預結(jié)算工作經(jīng)驗；
3、兩年以上建筑企業(yè)商務(wù)團隊管理經(jīng)驗；
4、至少有五年以上建筑公司工作經(jīng)驗；		晉城市城區(qū)115-25k
審計經(jīng)理1、本科及以上學歷，審計、會計或相關(guān)專業(yè)；
2、八年以上的相關(guān)審計管理經(jīng)驗；
3、具備相關(guān)審計、會計專業(yè)技能;
4、較高的領(lǐng)導管理能力；較強的組織、計劃、控制、協(xié)調(diào)能力，較強的綜合分析能力；		晉城市城區(qū)210-15k
財務(wù)經(jīng)理1、本科及以上學歷，會計、財務(wù)管理、經(jīng)濟管理等相關(guān)專業(yè)；
2、八年以上財務(wù)相關(guān)工作經(jīng)驗，有房地產(chǎn)企業(yè)工作經(jīng)驗優(yōu)先；
3、具有房地產(chǎn)企業(yè)全過程的財務(wù)管理、稅務(wù)籌劃等經(jīng)驗；
4、良好的數(shù)字分析能力，熟悉成本控制和成本核算，具有豐富的財務(wù)管理經(jīng)驗；		晉城市城區(qū)28-12k
人事經(jīng)理1、本科及以上學歷，人力資源或相關(guān)專業(yè)；
2、大型地產(chǎn)公司五年以上人力資源專業(yè)工作經(jīng)驗；
3、熟悉人力資源管理各項實務(wù)的操作流程，熟悉國家各項勞動人事法規(guī)政策，并能實際操作運用；		晉城市城區(qū)18-12k
黨群干事1、大專及以上學歷，漢語言文學相關(guān)專業(yè)優(yōu)先；
2、八年以上文字材料撰寫相關(guān)工作經(jīng)驗；3、文字功底優(yōu)秀；		晉城市城區(qū)14-6k
薪酬專員1、本科及以上學歷，人力資源管理專業(yè)優(yōu)先；
2、熟悉薪酬績效模塊；3、有中大型企業(yè)一到三年薪酬績效相關(guān)工作經(jīng)驗；		晉城市城區(qū)23-4k
會計1、本科及以上學歷，會計、財務(wù)管理、經(jīng)濟管理等相關(guān)專業(yè)；
2、會計初級及以上職稱；
3、了解財務(wù)會計法律法規(guī)，熟悉各項稅費法規(guī)及政策，熟練掌握U8、企友財務(wù)系統(tǒng)軟件，以及日常辦公軟件；		晉城市城區(qū)33-4k
置業(yè)顧問1、學歷不限，專業(yè)不限；
2、年齡20-35歲；
3、對銷售工作及房產(chǎn)銷售工作有強烈的意識，有良好的溝通能力；
4、有良好的職業(yè)素養(yǎng)、有較好的工作抗壓能力；		晉城市城區(qū)54.5-8k
渠道專員1、工作經(jīng)驗不限；
2、有較強的溝通能力，抗壓力；
3、該崗位需每月在周邊礦區(qū)駐扎，能接受者可錄用；		晉城市城區(qū)54-8k

福利待遇

雙休、法定節(jié)假日、餐補、社保、工齡工資、團建、健全的培訓體系、暢通的晉升通道、廣闊的發(fā)展平臺